Vrijwilligerswerk: vergoeding en verzekering

Ik doe vrijwilligerswerk, kan ik me verzekeren?

Als vrijwilliger in Utrecht bent u automatisch verzekerd via de Domstadpolis. Dat is een collectieve ongevallen- en aansprakelijksheidsverzekering die de gemeente Utrecht aanbiedt.

Vrijwilligerswerk en onkostenvergoeding: hoe zit dat precies?

Organisaties kunnen op twee manieren onkosten vergoeden aan vrijwilligers.

De eerste optie is de werkelijk gemaakte kosten vergoeden, bijvoorbeeld telefoon- of reiskosten. De vrijwilliger moet alle bonnetjes bewaren en de kosten declareren. Over deze onkostenvergoeding hoeft geen belasting te worden betaald.

Daarnaast kan een organisatie een vast bedrag als vergoeding geven, los van werkelijk gemaakte kosten (die dus niet dmv bonnen hoeven worden aangetoond). Hiervoor gelden regels: de onkostenvergoeding per uur mag niet meer dan € 4,50 bedragen (€2,50 voor jongeren tot 23 jaar), met een maximum van €150 per maand en €1500 per jaar. Wie daaronder blijft, hoeft de onkosten niet op te geven.

Verder geldt als voorwaarde dat de vrijwilliger werkt voor een organisatie zonder winstoogmerk, dat de vrijwilliger niet in loondienst is voor dezelfde organisatie en dat het vrijwilligerswerk niet als beroep wordt uitgeoefend.

Tenslotte moet de vrijwilligersvergoeding een echte vergoeding zijn.
In de woorden van de Belastingdienst: de vergoeding mag niet in verhouding staan tot de omvang van het werk en de hoeveelheid tijd die er aan besteed wordt.
Klik hier voor meer informatie, tips en voorbeelden.

Ik ontvang ook een stimuleringspremie, telt die premie als inkomen?

Gemeenten kunnen premies geven aan uitkeringsgerechtigden om hen te stimuleren vrijwilligerswerk te verrichten. De hoogte en voorwaarden voor deze stimuleringspremies verschillen per gemeente. Uw gemeente kan u vertellen of u in aanmerking komt voor een stimuleringspremie. De stimuleringspremie wordt niet van een eventuele uitkering afgetrokken.

Ontvangt u een bijstandsuitkering?

Mensen met een bijstandsuitkering mogen voor het vrijwilligerswerk een onkostenvergoeding krijgen. Het kan een vergoeding zijn van de werkelijk gemaakte en aangetoonde kosten of een vast bedrag, dat niet hoger is dan € 95,- per maand en maximaal € 764,- per jaar.

Het kan per gemeente verschillen of over de onkostenvergoeding verantwoording moet worden afgelegd. Wanneer de gemeente beslist dat het vrijwilligerswerk toetreding tot de arbeidsmarkt bevordert, mag een uitkeringsgerechtigde  de eerder genoemde vrijwilligersvergoeding ontvangen, met maxima van € 150,- per maand en € 1500,- per jaar.